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今日講解!三山區高新技術企業認定申請的相關條件流程等問題的解答如下,如果有關詳細的材料還有不明白的問題可以隨時聯系我們,接下來我們一起來看下吧!
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三山區高新技術企業獎勵補助
對國家科技型中小企業、省高企培育企業在享受研發費用加計扣除基礎上,給予上一年度研發費用10%一次性獎勵,最高20萬元。對市相關部門推薦申報高企的企業,給予每家3萬元一次性申報補助。對新認定和重新認定的高企在省獎勵基礎上給予20萬元一次性獎勵。開展“瞪羚”企業培育工作,對市“瞪羚”培育企業按研發投入給予最高50萬元一次性獎勵。加大對規模以下高企“升規”、規模以上企業“升高”的政策支持,對高企首次“升規”和規上企業首次“升高” ,在高企獎勵基礎上再給予20萬元一次性獎勵。對建立研發準備金制度并享受研發費用加計扣除優惠政策的企業,給予新增研發投入10%補助。落實《蕪湖市關于引導全社會加大研發投入的實施意見》規定,對全市“研發雙50強”企業予以獎補。建立健全三山經濟開發區科技創新政策體系,在國家、省、市科技政策獎勵基礎上額外給予一定資金支持。對當年新認定和重新認定的高新技術企業給予5萬元一次性獎勵。對當年進入市瞪羚企業培育庫的企業,給予5萬元一次性獎勵。對當年高企培育備案成功的企業給予0.5萬元一次性獎勵。對當年入庫備案的科技型中小企業,給予0.5萬元獎勵。對中介服務機構代理申報高新技術企業,當年通過認定的本區企業總數達30家的給予10萬元獎勵,達20家的給予5萬元獎勵,達10家的給予2萬元獎勵。對當年新認定的省級高新技術產品,每件給予1萬元一次性獎勵。
高企申報常見問題解答:
1. 如果企業月初科技人員數為20人,月末時為22人,其中2 名是新進人員,那么在統計月平均人數時,是不是能把這新來的2名算進去?
答:首先應按照《高新技術企業認定管理工作指引》中對“科技人員”的定義判斷2名新進人員是否符合統計要求,如果符合, 則可以計入當月平均人數,反之則不可計入。
2. 臨時聘用人員包含勞務派遣人員嗎?
答:不包含。
3. 失敗的研發活動是否可以進行歸集?
答:只要是研發活動,不管是否成功,都可以進行歸集。
4. 企業2014年研發費用資本化支出形成無形資產,在2016 年申請高企認定時,能否計算入2013-2015年的研發費用投入?
答:研發費用資本化支出形成無形資產,可以根據會計準則制度按無形資產攤銷費用計入研發費用。
5. 視同銷售能否算做企業的銷售收入?
答:參照《中華人民共和國企業所得稅法實施條例》以及《關 于企業處置資產所得稅處理問題的通知》(國稅函〔2008〕828號) 等文件的規定進行確認。
6. 技術訣竅是否能作為科技成果轉化的依據?
答:不可以。
7.如何籌備高新技術企業申報認定工作?
答:1、知識產權:Ⅱ類知識產權數量建議每年5件以上(滿足成果轉化高分需求),Ⅰ類知識產權建議1件以上(滿足知識產權高分需求),知識產權獲得(自主研發、轉讓、受讓)權利方面的工作需要保持連續性,避免集中、突擊申報知識產權。
2、科技人員:科技人員占職工總數比例不低于10%,上年度在企業實際工作時間183天以上,所處崗位與研發活動緊密相關。企業研發組織架構完善合理。
3、研發費用:研發費用結構合理,研發輔助賬或專賬規范合理,在年度審計報告、匯算清繳報告中進行披露,研發數據之間相互匹配。企業應當做好研發費加計扣除申報工作。
4、高新技術產品收入:高新技術產品的名稱、合同發票規范,檢測報告與產品說明要體現所定的高新技術產品。高新技術產品(PS表)論述與技術領域的相關性貼切;產品的核心技術上,關鍵指標、競爭優勢明顯,知識產權支撐突出。佐證資料除合同、發票外,建議還可以提供第三方的產品認定、檢測報告。
5、科技成果轉化能力:科技成果轉化是指對專利、版權、集成電路布圖設計等研發成果進行后續試驗開發和應用推廣,直至形成新產品、新工藝、新材料,發展新產業等活動。企業應當擁有15個以上的科技成果,越早的科技成果越不易被認可在近三年轉化。
6、研發組織管理水平:研發組織管理水平審查逐年趨于嚴格,要避免格式化、模板化生搬硬套造成的不切實際、不合邏輯的情況出現。特別是重新認定的老高企,要多體現三年內企業研發、組織管理等方面的提升和成效。
7、成長性評價:根據《高新技術企業認定管理工作指引》中計算方法和近三年企業財務數據,計算企業銷售收入和凈資產增長率,得出相應分值。
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